Suntory PepsiCo Thái Lan giành 3 giải HR Asia 2026

• Công ty nhận thêm hai giải đặc biệt là Diversity, Equity & Inclusion Awards và Sustainable Workplace Awards.
• Ban lãnh đạo cho biết kết quả phản ánh mô hình People-First và chương trình phát triển nhân sự.
• Công ty nói các điểm DE&I và Sustainable Workplace đều cao hơn mức trung bình thị trường.

บริษัท ซันโทรี่ เป๊ปซี่โค เบเวอเรจ (ประเทศไทย) จำกัด giành 3 giải tại HR Asia Awards 2026, gồm HR Asia Best Companies to Work for in Asia lần thứ 3 và hai giải đặc biệt. Công ty cho biết đây là kết quả của cách tiếp cận “Growing for Good” và mô hình People-First.

Suntory PepsiCo Thái Lan giành 3 giải HR Asia 2026

นายทานุจ ชาดา, chief executive officer của công ty, nói giải thưởng phản ánh cam kết đặt người lao động ở trung tâm. Ông cho biết công ty muốn xây dựng một doanh nghiệp mà nhân viên có thể phát triển và tạo giá trị tốt nhất cho người tiêu dùng.

นายยศยุต สหวัชรินทร์, phó chủ tịch điều hành cấp cao phụ trách nhân sự và quan hệ doanh nghiệp, cho biết công ty được đánh giá cao hơn mức trung bình của 323 doanh nghiệp tại Thái Lan tham gia chấm điểm. Ông nói điểm DE&I là 4,35 và Sustainable Workplace là 4,62, cao hơn mức trung bình thị trường lần lượt 3,92 và 3,98.

Công ty cho biết kết quả đến từ 3 trụ cột Talent, Culture và Organization. Mảng Talent tập trung vào kỹ năng bán hàng, công nghệ số và AI, cùng MyCareer và Suntory University với hơn 14.000 khóa học.

Ở mảng Culture, công ty nói họ thúc đẩy DE&I, Psychological Safety và tinh thần “Yatte Minahare”. Ở mảng Organization, công ty nói họ áp dụng GEMBA, làm việc liên chức năng và công nghệ số để ra quyết định.

Công ty cũng cho biết nhân viên tham gia các chương trình bền vững, gồm bảo tồn nước qua “วัน ซันโทรี่ มิซุอิกุ: เรารักษ์น้ำ”, tái chế chai PET qua “ข. ขวด หมุนเวียนเป็นขวดใหม่ โดยซันโทรี่ เป๊ปซี่โค ประเทศไทย” và dùng chai rPET 100%.

Suntory PepsiCo Beverage (Thailand) cho biết sẽ tiếp tục mở rộng cơ hội học hỏi và phát triển cho nhân viên, đồng thời duy trì văn hóa cởi mở và thích ứng.